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公司培训如何演讲

邓蓉分享

  为深入开展企业文化建设,提高广大员工的语言表达及沟通能力,那么公司培训要如何演讲?下面学习啦小编整理了公司培训的演讲方法,供你阅读参考。

  公司培训的演讲方法:演讲的三个技巧

  一、引导互动。游戏互动:要求每组画一只代表动物,以该动物为题,上台进行主旨演说;肢体表达学习:不同情境下,考验学员们的目光、表情、站位、手势运用的合理程度;思路表达学习:学员们参照金字塔模型、黄金三点论、全脑演讲模式进行演讲内容表达。

  二、视频教学。通过TED公开课和李敖演讲对演讲内容表述和演讲开场白的设计进行解析,让学员们真切感受到成功演讲的必备要素,如何使演讲具备超强吸引力、超强感染力。

  三、实战演练。一天的培训,各种即兴演讲练习穿插其中,包括1-3分钟即兴演讲、3-5分钟命题演讲等等。在开课伊始,每个学员随机抽签得到一个演讲话题,话题包括ABC理论、鲶鱼效应、破窗理论、网、360、蜗居等五十多个。过程中,老师对学员们演讲中出现的各种问题进行针对性的点评,并提出改良意见,帮助学员们进一步提高演讲水平。

  公司培训的演讲方法:演讲的12步骤

  结一下听众的特点

  想想你的听众期待怎样的笑话和幽默,注意保持适度。

  再考虑一下演讲的场所,是大舞台,还是会议室,还是只是小教室之类的。

  计划你要讲的主题和内容

  写出文章的框架

  跟正常的一样,要有开头,中间,结尾

  写笑话

  选择演讲中两个不相关的话题

  比如,如果要你做一个退休演说,里面会提到高尔夫球和办公室工作的日子。

  头脑风暴

  将所有想到的,与这两个不同话题相关的词都写下来

  从刚才的词里找到幽默相关性

  比如刚才那个退休演讲,你可以这样讲“每次去打高尔夫球,被那些慢吞吞的家伙挡住,让我没法通过的时候,我就觉得我又像是回到了以前,跟楼上财务部门打交道的日子。”

  探索这些词之间的关系

  探索这些词的关系,直到你找到他们之间有趣的联系,设计出笑话

  整合

  给大纲添加内容

  添加内容时,请时刻谨记你的演讲目标和你的听众特点

  在恰当的地方,将你的幽默放进去

  加入过渡词或者句子,让演讲更流畅

  你需要一个精彩的开头

  当然,开头再怎么有吸引力,也必须跟主题和核心思想有关系哈。一句话就是,你需要一个精彩的又不能离题的开头。

  关于结尾

  结尾可以多种风格,看你演讲稿的调性。可以是一句简单的“谢谢”,也可以是一段激动人心的总结陈词。随你啦~~、

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