办公室励志名人名言大全
人生的旅途，前途很远，也很暗。然而不要怕，不怕的人的面前才有路。以下是学习啦小编整理的办公室励志名人名言，欢迎大家阅读。
办公室励志名人名言精选10句：
1. 学会情绪控制，缓解压力。“小心眼”“大嘴巴”是办公室的讨厌鬼。
2. 一个管理者如果不了解其下属的工作，那他就无法有效地管理他们。
3. 经常检查自己是不是又自负了，又骄傲了，又看不起别人了。(即使你有通天之才也需要别人的合作和帮助)
4. 嫉妒心强烈的人，无法从自己所拥有的东西中得到乐趣，只能由他人的幸福中获得痛苦。——佚名
5. 对于一个大公司而言，没有一支强有力的服务队伍，
6. 给用户提供全面周到的服务，那简直是难以想象的。
7. 日日行，不怕千万里;常常做，不怕千万事。——《格言联璧处事》
8. 勿以恶小而为之，勿以善小而不为。惟贤惟德，能服于人。—— 刘 备
9. 这种工作实在不适合人做，只适合马做。
10. 入于污泥而不染不受资产阶级糖衣炮弹的侵蚀，是最难能可贵的革命品质。—— 周恩来
办公室励志名人名言大全：
1. 学校重视劳力而非苦力，做事力求效率。本文来自语录大全网
2. 微软公司在用人上所表现出的胆略与气魄是别的公司无可比拟的。
3. 杀人的不是逆境，而是遇到逆境时那种消沉烦躁的心情。——英国伦敦塔原是囚禁政治犯的监牢。在一间囚室的石墙上，有位犯人刻下了这句励志的话。
4. 卓越的天才不屑走旁人走过的路。他寻找迄今未开拓的地区。
5. 要琢磨事业，不要琢磨职位;琢磨自己，不要琢磨别人;琢磨今后，不要琢磨过去。
6. 所有的胜利，与征服自己的胜利比起来，都是微不足道。所有的失败，与失去自己的失败比起来，更是微不足道。
7. 人们可以为一个陌路人的点滴帮助而感激不尽，却无视朝夕相处的老板的种种恩惠，将其视之为理所当然。
8. 人生的旅途，前途很远，也很暗。然而不要怕，不怕的人的面前才有路。—— 鲁迅
9. 人生多一份挫折，就多一份人生的感悟;人生多一次跌打，就多一条抗争的经验。
10. 这个猜想的完成是国际数学界同行你一步我一步，共同做出来的。只是比较幸运，由我和曹怀东完成了临门一脚。——中山大学教授数学家朱熹平联袂旅美数学家曹怀东证明了七大世纪数学难题之一的庞加莱猜想。面对如潮的赞赏声，他如此评价自己。
11. 虚荣有两种作用：一种是夸耀别人来贬低自己，另一种是夸耀自己来贬低别人。——认识虚荣
12. 当你能飞的时候就不要放弃飞;当你能梦的时候就不要放弃梦;当你能爱的时候就不要放弃爱。
13. 个人必须服从集体。忍耐是人生的必修课。(忍一时风平浪静;退一步海阔天空。)
14. 保重身体，就是保持良好的健康状况，而良好的健康状况有赖于身心的平衡，充沛的动力和完全平和的心态。即一种任何事情都扰乱不了的心理状态。
15. 要有一颗很热的心，一双冷若冰霜的眼，一双很勤劳的手，
16. 两条很忙的腿和一种很自由的心情。——刘墉
17. 毛毛虫所谓的末日，恰恰就是蝴蝶破茧而出充满阳光的时刻。——献给悲观者的话
18. 努力的人，不一定成功，不努力的人，一定不成功。
19. 困难和挫折都不可怕，可怕的是丧失做人的志气和勇气
20. 人生的选择决定一切。
21. 一旦做出决定就不要拖延。任何事情想到就去做!立即行动!
22. 对于经营者而言：普通员工需要有责任心;中层员工既要有责任心还要有上进心;而高层人士最重要的是对公司价值观的认同，要有和公司一起发展的事业心。
23. 获得成功有两个重要的前题：一是坚决，二是忍耐。
24. 有非凡志向，才有非凡成就。
25. 无害人之心，亦无防人之意，才有宽心之境。
26. 努力做学校的功臣而非“老人”。
27. 增员业绩一起抓，团队荣誉靠大家
28. 今天我们做了别人做不了的，明天我们将收获别人想也想不到的。
29. 我们在痛苦中奔跑，又在奔跑中超越痛苦。——奔奔族(年-年出生的人)的心声，他们喜欢追求新鲜事物，对生活充满激-情，同时追求不断进步不断超越自我。
30. 机会并不会自动地转化为钞票——其中还必须有其他因素。
31. 人生的选择决定一切。
32. 对于一个大公司而言，没有一支强有力的服务队伍，给用户提供全面周到的服务，那简直是难以想象的。
33. 机会并不会自动地转化为钞票——其中还必须有其他因素。简单地说，你必须能够看到它，然后必须相信你能抓住它。
34. 一个管理者如果不了解其下属的工作，那他就无法有效地管理他们。
35. 失败是成大事者之母。
36. 切实执行你的梦想，以便发挥它的价值，不管梦想有多好，除非真正身体力行，否则，永远没有收获。
37. 情人不老，我就不老。
38. 有非凡志向，才有非凡成就。
39. 当你在事业上遇到挫折，有"打退堂鼓"的念头时，你应该加以注意，这是最危险的时候!
40. 最有希望的成功者，并不是才华最出众的人，而是那些最善于利用每一时机发掘开拓的人。
